OK26: Tillæg til offentligt ansatte fodterapeuter stiger markant

Hospitalsansatte fodterapeuter, som har erfaring i faget, kan se frem til at få mere i løn. Det er resultatet af forhandlingerne om de penge, der var afsat i en særlig pulje til organisationerne. 

Fodterapeuter med 4 års erfaring i faget får fra 1. april 2027 en forøgelse af deres årlige tillæg med 9.620 kroner, så det i alt bliver på 24.737 kroner.

Det årlige tillæg, der tidligere kom til udbetaling efter 10 år beskæftigelse i faget, bliver nu allerede udbetalt efter 6 års arbejde. Tillægget er på 8.172 kroner og kommer oveni i 4-års tillægget.  

Cille Holse, formand for Danske Fodterapeuter, siger om resultatet:  

”Jeg synes, at vi har landet en god aftale, der sikrer, at der kommer en væsentlig, hurtigere lønstigning til fodterapeuter, der har en vis erfaring i faget. Fodterapeuter indgår jo i dag i centrale og tværfaglige samarbejder på hospitalerne. Det bliver de nu anerkendt for.”  

Aftalen ligger inden for rammerne i den generelle overenskomst, der blev indgået den 3. marts 2026. Den generelle aftale gav offentligt ansatte fodterapeuter en reallønstigning og mere fleksibilitet i arbejdslivet.  

”I den generelle aftale var der også afsat et beløb på 2 procent af den samlede ramme, som hver organisation i Sundhedskartellet kunne vælge at bruge på sin egen måde – hvis man altså kunne blive enige med Regionernes Lønnings- og Takstnævn. Det kunne vi heldigvis,” fortæller Cille Holse.  

Al erfaring tæller

Det er vigtigt at bemærke, at det er den samlede beskæftigelse som fodterapeut, der tæller og ikke kun ansættelse på hospitalet.  

Jesper Farbøl, forhandlingschef i Danske fodterapeuter, fortæller: 

”Hvis du bliver ansat på et hospital, vil du blive bedt om at dokumentere din tidligere beskæftigelse, hvad enten det er som er offentligt ansat, klinikejer eller indlejer. Det skal du kunne for at få de to tillæg.” 

Nogle regioner har tidligere forlangt detaljerede regnskabs- og skatteoplysninger for at acceptere, at selvstændig beskæftigelse talte med. Derfor rejste Danske Fodterapeuter krav om en lettelse af dokumentationskravet. 

”Vi har dog på det seneste oplevet, at regionerne er blevet mere fleksible i deres krav om dokumentation. Derfor har vi accepteret, at der ikke blev lavet nye regler om dette i overenskomsten. Oplever vi, at medlemmerne har udfordringer, rejser vi kravet igen til OK29.” 

Resultatet vil blive sendt til urafstemning blandt de hospitalsansatte medlemmer efter påske. Sammen med linket til afstemningen vil der være en detaljeret beskrivelse af aftalen.